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  招聘会信息:
  
建筑·房产·装饰·物管
 
  • 易胜博网络测试金府房地产开发有限公司
    位置号:J-03   置业顾问10名
  • 易胜博网络测试金府房地产开发有限公司
    位置号:J-03   商管专员10名
  • 易胜博网络测试金府房地产开发有限公司
    位置号:J-03   行销15名
  • 易胜博网络测试金府房地产开发有限公司
    位置号:J-03   项目群众演员(支持应届生)40名
  • 易胜博网络测试金府房地产开发有限公司
    位置号:J-03   工程部文员1名
  • 易胜博网络测试金府房地产开发有限公司
    位置号:J-03   司机1名
  • 易胜博网络测试金府房地产开发有限公司
    位置号:J-03   保洁10名
  • 易胜博网络测试阳光物业管理有限公司
    位置号:A-05   楼栋管家10名
  • 易胜博网络测试阳光物业管理有限公司
    位置号:A-05   水电工8名
  • 易胜博网络测试阳光物业管理有限公司
    位置号:A-05   秩序员15名
  • 易胜博网络测试阳光物业管理有限公司
    位置号:A-05   保洁员19名
  • 易胜博网络测试兰溪房地产开发有限公司
    位置号:A-13   礼仪接待(销售客服)1名
  • 易胜博网络测试兰溪房地产开发有限公司
    位置号:A-13   茶艺接到1名
  • 易胜博网络测试阳光物业管理有限公司
    位置号:A-05    秩序15名
  • 四川金煜投资集团有限公司
    位置号:C-43   造价员1名
  • 宏远商贸有限公司
    位置号:A-04   房产营销经理1名
  • 宏远商贸有限公司
    位置号:A-04   招商主管1名
  • 易胜博网络测试浩凯地产营销策划有限公司
    位置号:B-30   店经理2名
  • 易胜博网络测试浩凯地产营销策划有限公司
    位置号:B-30   房产销售人员8名
  • 易胜博网络测试东坡区必美地板经销商
    位置号:C-66   库管1名
  • 易胜博网络测试红顶房地产开发有限责任公司
    位置号:B-40   招商经理1名
  • 易胜博网络测试红顶房地产开发有限责任公司
    位置号:B-40   商管人员5名
  • 易胜博网络测试红顶房地产开发有限责任公司
    位置号:B-40   会计1名
  • 易胜博网络测试红顶房地产开发有限责任公司
    位置号:B-40   客服人员1名
  • 易胜博网络测试红顶房地产开发有限责任公司
    位置号:B-40   前台1名
  • 易胜博网络测试红顶房地产开发有限责任公司
    位置号:B-40   消防专员1名
  •   
     
     当前位置:信息>> 关于2019年下半年招聘专职消防队员的公告
    关于2019年下半年招聘专职消防队员的公告
    2019年10月8日,已点击:1402次  来源:   [打印本页] [收藏本页] [关闭窗口]

    根据工作需要及人员缺额情况,经区编委会批准,面向社会公开招聘专职消防队员(含消防车驾驶员),现将有关事项通知如下:

    一、招聘人数

    12名(含消防车驾驶员3-4名),其中区编委会批准新增人员8名,原队员辞职后补充缺额4名。

    二、工作岗位

    思蒙、万胜、永寿和白马等4个乡镇专职消防队和区消防大队消防通信指挥分中心,具体岗位由消防大队根据培训情况和工作实际需要进行分配。

    三、招聘条件

    (一)政治合格,拥护中国共产党,热爱社会主义,自觉遵守国家的法律法规,热爱消防工作,甘于奉献,具有良好的思想品德和道德素质。

    (二)身体健康,无不良嗜好,无违法犯罪和其他不良行为记录。

    (三)男性,具有高中(中专)以上文化程度,截止20191014日年龄在1830周岁(消防车驾驶员及具有特殊技能的人员年龄可适当放宽),身高不低于165cm,体重不低于50kg,复员退伍军人以及具有灭火和抢险救援、计算机操作和通信管理等特殊技能的可优先录用。

    (四)消防车驾驶员岗位需取得B2及以上等级驾照。

    四、招聘程序

    (一)报名及资格审核

    1、报名时间:2019108—1014日。

    2、报名途径及地址:东坡区百坡路二段区消防大队二楼204办公室,电话028-38208119

    3、报名要求:报名者应携带本人身份证、学历证书、常驻地派出所无犯罪记录等证明材料(到消防大队领取介绍信后回派出所开具),报消防车驾驶员岗位的携带驾驶证,具有灭火和抢险救援、计算机操作和通信管理工作经历和资格资质的应提供相应证明材料。

    (二)考核测试

    考核测试分笔试、体能测试。

    笔试内容:实时政治、消防常识测试。

    体能测试项目:3000米跑、立定跳远、俯卧撑。

    笔试时间:101610:00,体能测试:101614:30

    (三)体检

    根据综合成绩,从高到低确定体检人员并开展体检,体检费用由个人自理。

    (四)录用及培训

    对考试考核及体检符合条件的人员由区消防大队统一组织面试和政审,根据岗位要求和实际需要,综合考虑各项成绩,择优确定录用名单,统一与人力资源公司签订《劳动用工合同》,并由消防大队统一组织进行封闭式培训不少于90天。

    培训期间违法违纪以及体能、技能达不到要求的,予以淘汰。

    五、试用期限

    2个月。

    六、日常管理及待遇

    (一)参照综合性消防救援队伍管理模式,实行军事化管理和轮班制,上班期间24小时在岗值守。

    (二)上班时间在队食宿(食宿全包),试用期月工资为2200元,试用期满后月工资约3000元(扣除社保公积金后的实发金额),安排在消防车驾驶员等岗位的有相应岗位补贴。按照绩效考核分数进行目标奖励,奖励基数每年1万元左右。

    社会保险和住房公积金参照易胜博网络测试东坡区企业职工社会保险和住房公积金缴费标准缴费,统一购买商业意外保险。

    (三)工作服装统一发放。

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